招聘指南
CAREX的聘用方式有公开聘用(新入职/有经历)和各事业部门, 随时招聘各职务的职员。公开聘用大部分会公告招聘信息。
招聘程序
- 材料审核：审核是否符合相关业务，并审核求职申请书
- 深谈面试：相关部门长面试，干部阶层深谈面试
- 最终面谈：人事部门协商年薪及待遇
聘用方式
- 申请方法：电子邮件申请 - 题目标注姓名和申请部门 ex) 洪吉童_营业支援.doc
- 申请邮箱地址 : jjg@carex.co.kr
- 提交材料：简历(经历记述书) 自荐书(如果是设计部门，附上3个代表作品)
- 聘用咨询：02-508-4646 (内线663) 人事负责人